EMC易倍员工请销假制度

本制度适用EMC易倍全体本科生、研究生，请假均按照以下要求规范执行。

一、请假范围

1、不能按时参加培养计划规定的课程或活动；

2、不能按时参加公司、公司和各级党团组织、员工组织统一组织的学习和活动；

3、在校期间不能在22:30前按时返回宿舍等情况；

4、遇寒暑假和较长节假日，需填写《员工假期去向统计表》（见附表2）；

5、毕业生在课程学习结束后，实习求职期间可填写《安全离校保证书》后离校。

二、请假流程

1、员工因病、事请假，除急病等特殊情况外，应事先填写书面请假条，并经辅导员及任课教师批准，方能生效。

2、员工请假均需填写《EMC易倍员工请假条》（见附表1），并在学工系统上请假。

3、请病假需持医院（医生）证明，请假离校、离石需填写《家长知情同意书》（见附表3），经辅导员核实并批准后方为有效。

4、请假3天以内由辅导员批准；3天以上1周以内，由公司主管领导批准；1周以上2周以内，由员工处批准；两周以上，由主管校领导批准。

5、外出参加比赛，由参赛指导老师到公司和教务处办理请假手续，并告知辅导员。

6、员工请假期满需续假的，应当及时办理续假手续。续假审批程序同请假审批程序。

7、员工在请假期间应遵纪守法，遵守公司规章制度，注意安全，并及时向辅导员老师汇报自己的情况。

8、员工请假外出期间要保持通讯畅通，以保证接收公司通知等相关信息并及时反馈；员工外出后的一切人身财产安全由员工本人负责，凡未经准假私自外出的按违反相关校规校纪处理。

三、销假流程

1、请假期满，应按时返校，员工本人应持假条及时向辅导员（任课教师）销假；

2、请假逾期未销假的，按相关校规校纪处理。

3、如公司因教学、党团等活动需员工返校，无特殊情况员工应及时返校。

四、擅自离校情况

对于未请假而擅自离校的员工，有下列情况之一者按照相关校规校纪处理。

1、不履行请假手续而擅自离校者；

2、请假未经批准而擅自离校者或不参加教学活动者；

3、请假期满后未销假者；

4、请假期满后申请续假未经批准擅自未归者；

5、请假理由与事实不符者。

五、本制度自公布之日起实施，由公司负责解释。